Rapport Social Unique
Indicateurs relatifs aux écarts de rémunération entre les femmes et les hommes
Index égalité professionnelle : 92,7/100
Score relatif à l'écart global de rémunération entre les femmes et les hommes pour les fonctionnaires : 49,4/52
Score relatif à l'écart global de rémunération entre les femmes et les hommes pour les contractuels : 27,3/28
Score relatif au nombre d’agents du sexe sous-représenté dans les 10 plus hautes rémunérations : 16/20
- Editions précédentes des RSU et des Bilans sociaux
Mise à jour le 11 juin 2024